中国电信浙江公司2020年社会成熟人才招聘公告


中国电信浙江公司是中国电信集团首批在海外上市的四家省级公司之一,是省内既历史悠久又不断创新发展的综合智能信息服务运营企业,下辖11家市级分公司、90家县(区)级分公司、近900家支局及1家直属单位、4家专业公司。

作为浙江省信息化建设的主力军,公司始终坚持“用户至上,用心服务”的服务理念,致力于为用户提供移动通信、宽带互联网、云计算、大数据、物联网、行业信息化应用及固定电话等业务在内的综合信息解决方案,构筑了一张光纤、4G/5G移动、WiFi及卫星通信无缝衔接、天地一体、领先高效、泛在智能的精品网络。公司拥有庞大的客户资源,服务近1500万移动客户、1300万宽带客户、800万天翼高清(iTV)客户。

近年来,公司积极实施转型升级3.0战略,围绕“三大目标、三大任务、三化转型”,着力推进网络智能化、业务生态化、运营智慧化,引领数字生态,筑力网络强国,服务社会民生。同时,通过网络演进、平台开放、深度合作、供给升级,强化生态协同,携手合作伙伴,共建“生态魔方”。

作为浙江“信息化建设的主力军”,中国电信浙江公司将依托技术、平台、网络、人才、品牌、应用和生态圈方面的独特优势,聚焦数字政府、数字经济、数字社会等重点领域,全面助力浙江数字化转型和高质量发展,并不断在助推最多跑一次改革、基层治理四个平台、雪亮工程、智慧信访、智能制造、企业上云、特色小镇、小微企业园建设等领域创造出最佳实践和浙江经验。

公司勇担社会责任,全力做好G20杭州峰会、历届互联网大会以及亚运会、世界地理信息大会、游泳锦标赛、抗台抗洪、党政军通信等重大通信保障工作;认真落实好提速降费、精准扶贫、整治骚扰电话、防范通信诈骗等部署要求。


为进一步强化人才支撑,促进公司可持续发展,满足业务运营对人力资源的需求,特诚聘以下专业的社会英才:

一、招聘岗位及职数:

本次招聘2类岗位共6-7人,其中:

(一)省本部政企客户事业部客户经理岗位5人

(二)杭州分公司IT支撑岗位1-2人

二、基本要求:

(一)诚实守信、遵纪守法,具有较强的客户意识、服务意识和全局意识。

(二)35周岁及以下,身体健康,热爱通信行业。

(三)应具有全日制本科及以上学历,具体岗位需求查看下方岗位详情。

三、其它

(一)录用人员将与中国电信浙江公司下属分公司签订劳动合同,享受合同制员工薪酬福利待遇。

(二)请认真阅读职位招聘要求,每人限填报一个职位。

(三)报名截止日2020年7月23日。

(四)报名网站:

http://companyads.51job.com/companyads/2020/hz/chinatelecomzj/index.html

招聘官方微信公众号:中国电信浙江公司人才招聘

海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,中国电信浙江公司的广阔天地,将令你大有可为!中国电信浙江公司热烈欢迎有志青年加盟!


职位详情及简历投递入口:

单位名称 岗位名称 工作地及招聘人数 主要职责 专业条件 薪酬 简历投递
省本部政企客户事业部 客户经理 省本部(杭州市)
5人
1. 掌握大客户信息,开展电信全业务营销与拓展,根据大客户需求,深入挖掘信息化商机;
2. 主动发现大客户的关键购买因素,积极向大客户推荐新兴转型业务;
3. 实施大客户关系管理,维护与提升大客户关系,持续提升大客户满意度;
4. 实施大客户全业务维系保有,确保业务收入持续增长;
5.收集并上报政企大客户的客户信息、市场信息以及竞争信息,开展大客户需求预测,完善大客户档案并实行动态管理。
1、全日制本科及以上学历,35周岁以下;
2、具有1年及以上营销服务或技术支撑从业经验;
3、具有较强的营销与服务意识;具有较强的商机洞察与协调沟通能力;有一定抗压能力,具有较强的敬业精神、学习能力、团队合作意识;
4、从事相关行业销售与大客户服务经验丰富者优先。
13-23万 点击投递
杭州分公司 IT支撑 杭州市1-2人 1、挖掘区域客户需求,提升解决综合信息服务能力;
2、实施云、互联网+等DICT项目综合方案;
3、积极响应销售人员的问题,快速定位和协调解决各类系统问题;
4、积极开展基于运营的数据分析;对各系统用户数据、基础数据进行管理,确保数据有效、完整。
1、全日制硕士及以上学历,35周岁以下;
2、具有相关行业工作经验,大型互联网公司从业经验者优先;
3、具有PMP认证或工信部认证的信息系统集成项目经理认证证书者;熟悉云计算、IP/IT技术,具有相关认证证书者;具有信息安全、智慧城市、政务内网项目经验,具备智慧城市、政务内网、云计算和大数据产品相关项目方案制定、设计和实施的技术能力者优先考虑。
15-26万 点击投递